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List最新全本纯手打文学经管小说列表

《教女儿学论语》

更新时间:2019-04-28
学而第一 1.1(1)子zǐ曰yuē:“学xué而ér时shí习xí之zhī,不bú亦yì说yuè○悦乎hū?有yǒu朋pénɡ自zì远yuǎn方fānɡ来lái,不bú亦yì乐lè乎hū?人rén不bù知zhī而ér不bú愠yùn,不bú亦yì君jūn子zǐ乎hū?”  这三句不需要解释了,都懂。  ...
大小:176K | 热度:148| 状态:完结

《营销:美国故事+中国启示》

更新时间:2019-04-28
把握营销大趋势,打造高绩效营销(1)  感受营销的“艰难时世”  笔者之一记得,1991年大学毕业后直接从事广告和营销工作的时候,营销部门是老板的宠儿,外面有人来公司(当时还叫工厂)拜访,老板都要把客人带到营销部(当时叫市场部)来参观,把我们这些新毕业的、从事市场工作的大学生当作掌上明珠来炫耀。但是,今...
大小:162K | 热度:111| 状态:完结

《白骨精学习法》

更新时间:2019-04-28
订好终生学习的计划,任何人都能取得成功  ◎以创纪录的19岁通过注册会计师复试(当时考试通过率仅为6%);  ◎先后取得中小企业经营管理咨询师(考试通过率仅为4%)及网络信息处理工程师(现名为高科技工程师(网络方向))资格(考试通过率仅为4%),两次考试均为一次通过;  ◎TOEIC考试分数在三年的时间内由大...
大小:46K | 热度:58| 状态:完结

《CEO管理笔记》

更新时间:2019-04-28
世上虽然没有绝对的公平,但作为企业管理者,我们的责任,就是在我们力所能及的范围内,通过宏观政策的调整和微观个案的处置,为大多数员工营造一种尽量公平合理的大环境。2005年年初,公司人力资源部门行政主管制定了一份《员工奖惩制度》。其中,对于犯错员工的处置,实现了统一的处理标准,比如,“记过”处分,...
大小:39K | 热度:41| 状态:完结

《奇迹课程》

更新时间:2019-04-28
第一章 发现自我的小绵羊(1)小鸟是一个人的名字。此时,小鸟刚刚从公司的大门里走出来,或者说,他是被门“咣当”一声推了出来。门里一片安静,总监先生大概正在人力资源部门填写关于他的最后一份材料。门外是一片雨声,这场惊天动地的雨,已经连续下了一周。天阴沉得如同人的心情。  小鸟漫无目地在街上行走。“走...
大小:123K | 热度:204| 状态:完结

《杜拉拉2华年似水》

更新时间:2019-04-28
自序一个人从25岁到40岁,有不同的责任和焦虑,而体能、经验和心态也大不相同。  刚毕业,一心想找份好工作,但到底什么样的工作算好,心里没底,也闹不清自己能干什么,喜欢干什么。  工作两年有点感觉了,发现具备某些优势的人才够格挑好工作,于是想搞明白并缩小自己的差距。等到自己也能挑好工作甚至被委以重任...
大小:166K | 热度:140| 状态:完结

《白领突击》

更新时间:2019-04-28
白领突击 序工作以后一直很忙,养成了在飞机上读书的习惯,前几日回上海的路上随手翻了一本有关习惯的成功学书籍,大意仍旧是围绕着亚里士多德的千年名言“优秀是一种习惯”展开。里面有几则故事颇有趣味。  其中一则故事是这样的:  一个出租车司机,在开车之余,为乘客提供各种温馨可人的额外服务,让客人点播音乐...
大小:143K | 热度:45| 状态:完结

《基本人际关系技巧》

更新时间:2019-04-28
这真是个好消息,因为它意味着你不必成为一个天才交谈者才能使人们对你着迷,你只要记住一件事情:和他们谈关于他们的事情。如果你和人们谈他们自己、他们的家人、他们的工作、他们的消遣以及他们所关心的事情,他们马上就会尊重你。你对他们发自内心的兴趣是对他们的欣赏。那会提升他们的自尊心,反过来会使他们尊重你...
大小:40K | 热度:144| 状态:完结

《人才战争》

更新时间:2019-04-28
导言(1)2006年,德国商会主席路德维希?布劳恩向德国政府发出告诫:许多德国年轻人包括高素质人才,认为在其他国家才能有一个美好的未来,这对德国来说是一个严重的“警报信号” ,越来越多的德国技术人才移居海外,将对德国的经济发展造成严重威胁。  ——德国《世界报》忧虑本国的人才流失以及政府的不重视  已经...
大小:105K | 热度:161| 状态:完结

《不抱怨的21天实践手册》

更新时间:2019-04-28
不抱怨的21天[美]威尔·鲍温◎著第一天The First Day  【每日箴言】   想看到世界改变,就先改变自己。  一、路过心上的故事:   有一位国王来到某个偏远的乡间旅行,因为路面崎岖不平,还有很多碎石头,刺的国王的脚又痛又麻。到王宫后,他下了一道命令,要将国内所有的道路都铺上一层牛皮。他认为这样做,不只...
大小:42K | 热度:87| 状态:完结

《SEO网络赢利的秘密》

更新时间:2019-04-28
自序(1)——我是如何白手起家赚到第一桶金的  利用*真的很简单!  这不是夸张的宣传,而是经过上千个成功案例验证的。  ? 我个人是用这套方法白手起家成为百万富翁的。  ? 从2007年,我开始通过公开课传授这套方法。目前,公开课已经开展了36期,学员超过了600名,这些学员听我一天课程的成本是3600元,而他们...
大小:25K | 热度:58| 状态:完结

《八年事业与感情沉浮》

更新时间:2019-04-28
  八年事业与感情沉浮(一)汪汪和菜头引子 :这是本人从业八年以来的一些让人回味的往事,当中有职业生涯的成功与失败,有生活和情感上的挫折和欢愉;有过失落、有过愤怒、有过得意洋洋,有过朝朝幕幕的百味人生,从羊城旧梦到西南往事到江浙心情,本人现在穷啦,指望拿它卖钱冽,因为是一个营销人的手记,所以先发布...
大小:88K | 热度:50| 状态:完结

《人力资源全案》

更新时间:2019-04-28
  目录  引言  一  家企业成长的能力和能否持续受到客户的青睐在很大程度上取决于员工的素质。如今,这种关联性愈加紧密。从根本上说,员工是企业的智力资本,决定着企业保持竞争能力的成败。当今的企业比以往更加清楚地认识到这个事实,一名技术高超、积极进取的员工是企业成功的制胜法宝。  然而,如何发现...
大小:357K | 热度:351| 状态:完结

《财富预言》

更新时间:2019-04-28
序言Ⅰ 中国冠军分析师的投资预测作者:吉姆·奥尼尔能够为《证券市场周刊》“水晶球奖”卖方分析师冠军得主共同撰写的证券投资指南《财富预言》作卷首语,我感到非常荣幸。首先,祝贺那些获奖的中国优秀证券分析师们。  这是我从事资本市场分析的第27个年头了。如何才能成为优秀分析师?非常难说。勤奋、有毅力、有创...
大小:158K | 热度:72| 状态:完结

《36天,我的美国教育之旅》

更新时间:2019-04-28
写在前面长期的学校工作经历,使我更关心常态下的教育教学效益。如何在一般的师资、一般的学生状况下,在一般的学校、一般的课堂里提高教育质量,是我孜孜以求的教育理想。所以,当了解到美国哥伦比亚大学教育学院在这一领域的研究成就时,也就自然萌生了前往求学的念头。  2005年4月,应哥伦比亚大学教育学院阿瑟·莱...
大小:57K | 热度:69| 状态:完结

《美国的极限》

更新时间:2019-04-28
绪论 没有退路的战争(1)对美国来说,冷战的结束既没有产生“和平红利”,也没有带来任何貌似和平的东西。相反,被欢呼庆祝的历史性胜利迅速让位于了动荡和冲突。被一些历史学家称为“长期和平”的东西方对峙于1991年结束。这个时候,美国已经走上了其后持续近十年的前所未有的干涉主义道路。在此之后,美国人已经习惯...
大小:185K | 热度:60| 状态:完结
内容简介职场变幻莫测,危机就在身边。  书评:职业生涯的可持续发展(1)为什么加薪总没你的份儿?为什么升职总与你无缘?为什么你会成为公司裁员的首选?为什么每天八小时的工作会让你心力交瘁、疲惫不堪?为什么……  在职场中工作,很多人心中都曾想过不少个“为什么”。能够问“为什么”,说明他们还是很希望自己...
大小:133K | 热度:112| 状态:完结

《不抱怨的智慧》

更新时间:2019-04-28
前言在生活中,我们的身边充满了各种各样的抱怨:抱怨孩子不懂事,抱怨家人不体谅自己,抱怨付出多、薪水低,抱怨上级不公平,抱怨公司制度不合理,抱怨人生不如意……有的抱怨是我们说给别人听的,有的抱怨是别人说给我们听的。但是,几乎没有人抱怨过自己:我为什么会有这么多的抱怨呢?  抱怨就像思维的一种慢性毒...
大小:91K | 热度:55| 状态:完结
总序(1)管理治国,中华文明复兴的必由之路  古代中国曾经辉煌、也几度盛世,为什么人们看到的却是经常性的王朝演变、周期性的兴衰更替,而且到最后远远落后于欧美列强?近代中国各派思想相互激荡,各种力量交互登场,为什么中华民族是在中国共产党的领导下从独立解放到再度实现伟大复兴?为什么西方工业化国家能够相...
大小:234K | 热度:134| 状态:完结

《经理人的权杖》

更新时间:2019-04-28
前 言中国的未来必将深刻影响世界的未来,世界未来的主流市场中一定有中国;未来世界一流的经理人一定有中国人,未来经理人的主流市场中一定有中国。  然而,目前,国内经理人离世界一流经理人还有很大的差距,这个差距体现在经理人的专业化和职业化程度两个方面,两者中差距最大的是职业化,职业化体现在方方面面,其...
大小:258K | 热度:82| 状态:完结
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